Korona19-virustestit Työterveys Wellamossa. Tutustu myös saatavilla oleviin etäpalveluihimme.
Korona19-virustestit Työterveys Wellamossa Tiedustele onko työnantajaltasi sopinut maksavansa koronatestauksen osana sairaanhoidon sopimusta. Testiin pääsee hoitajan/lääkärin puhelimessa tekemän arvion perusteella. Testauksia teemme THL:n testausohjeen...
Korona-poikkeusajan järjestelynä Työterveys Wellamossa on aloitettu hengitystieoireisten vastaanotto 14.9.2020
Hengitystieoireisten vastaanottotoiminta on aloitettu Lahden Nastolan toimipisteessä os. Kukkastie 31 ja sinne keskitetään koko Työterveys Wellamon toiminta-alueen hengitystieoireisten lähivastanotto. Nastolan toimipisteessä otetaan tarvittaessa myös covid19-näytteet...
THL:n materiaalia koronaviruksen estämiseen pyrkivästä Koronavilkku-sovelluksesta
Materiaalipaketti on tarkoitettu eri toimijoiden käyttöön ja jaettavaksi kunkin omissa kanavissa, kuten verkkosivuilla ja sosiaalisessa mediassa. Paketti sisältää yleistä tietoa Koronavilkku-sovelluksesta, ohjeita sen käyttöönottoon sekä kuvituksia ja videoita, joiden...
Tukea esimiehille ja työntekijöille
Työterveys Wellamo tarjoaa tukea esimiehille ja työntekijöille näissä poikkeuksellisissa oloissa. Olemme lisänneet merkittävästi puhelin-palveluamme ja muita digitaalisia palveluitamme. Puhelinaikoja voi varata keskitetyn ajanvarauksen (03 881 1006) ja...
Ajankohtaista tietoa koronapandemiasta, katso alla olevat linkit
Ajankohtaista tietoa koronaviruksesta, THL Ohjeita työpaikoille, Työterveyslaitos Hyödyllisiä materiaaleja työpaikoille, THL Ohjeet käsienpesuun ja yskimiseen, THL Koronavirusohjeistus, PHHYKY
Ethän tule toimitiloihimme, jos sinulla on hengitystieoireita. Soita puh. 03 881 1006.
Ihmisten johtaminen poikkeusoloissa
Poikkeusoloissa(kin) esimiehen on tärkeää kirkastaa itselleen oma tavoitteensa ja toimintastrategiansa. “Miten saan itseni ja joukkoni tekemään työtä niin, että työnteko sujuu ja oman jaksamisen merkitys muistetaan.” Poikkeusoloissa(kin) tarvitaan sekä...
Ajatuksia etätyön toteutumisesta
Työnantajan tehtävänä on varmistaa: Riittävät teknologiset välineet ja valmiudet etätyön tekemiseen.Riittävät ohjeet työn sisällöstä ja priorisoinnista. Työntekijä Valmistaudu: työvälineet ja seuraavan työpäivän aikataulut ja tarvittavat tiedot selvillä.Ilmoita...
Keinoja poikkeusolojen aiheuttaman huolen lievittämiseen
Huoli tai ahdistus, jonka koronavirukseen liittyvät uutiset ja muutokset aiheuttavat, on luonnollinen reaktio tässä poikkeustilanteessa. Huoli korostuu erityisesti silloin, jos elämässä on samanaikaisesti jokin muu kuormittava tekijä. Epävarmuus tulisi hyväksyä...
